岗位职责：
1. 负责护理部全面管理，涵盖人员调度、排班、培训及考核等工作。
2. 制定护理流程与规范，监督执行，保障服务质量，预防控制感染。
3. 通过例行查房了解客户状况，维护客户满意度，处理相关投诉。
4. 处理部门行政工作，协调与其他部门合作，应对外部检查。

任职要求：
1. 大专及以上学历，护理学、医学等相关专业。
2. 持有护士执业资格证，护师以上职称。
3. 具备3年以上护理管理经验，有医院或月子会所护理管理经验，尤其妇产科、新生儿科、婴儿室临床背景者优先。
4. 精通母婴护理专业知识与技能，熟悉产后康复、新生儿护理等。
5. 具备团队管理、人员排班、绩效考核、制定培训计划的能力。
6. 有强烈的质量与风险管控意识，能处理突发事件和客户投诉，拥有出色沟通技巧。

工作时间：8:30-18:30，月休4天，调休制

该岗位待遇优厚，提供社保、工作餐，提供食宿，享有节日福利、免费培训及晋升空间。

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