
岗位职责:
1. 负责活动及会议的组织工作,确保活动顺利开展,会议高效进行。
2. 进行绩效考核管理,推动绩效目标达成,同时负责劳动关系办理。
3. 协助处理公司人力资源相关事务,提供专业支持与服务。
任职要求:
1. 人力资源或管理专业,大专及以上学历,具备扎实的专业知识。
2. 拥有3-5年人力资源相关工作经验,熟悉人力资源各模块工作流程。
3. 持有国家认可的人力资源管理师证,具备专业资质。
上班时间:8:00-17:00
本岗位提供完善的福利体系,包括五险、节日福利、免费培训、广阔的晋升空间、年度旅游以及定期体检。公司注重员工发展,致力于为员工创造良好的工作环境与职业发展机会,期待优秀的你加入我们的团队,共同成长,共创辉煌!
严禁用人单位做出任何损害求职者合法权益的违法违规行为,包括但不限于扣押求职者证件、收取求职者财物、向求职者集资、让求职者入股、诱导求职者异地入职、异地参与培训等,凡是付费培训,付费实习或收取报名费、体检费、押金、买车、租车、办理信用卡、诱导贷款等情况,均有欺诈嫌疑,请保持警惕,以免上当。凡在求职过程中要求下载APP、注册账户、提供银行卡、提供验证码、刷单、旅游代订票您一旦发现此类行为,请立即举报。 我要举报 >
