岗位职责
1. 负责制定销售策略，拆解年度目标并监督执行落地
2. 组建与管理销售团队，优化业务流程及绩效考核
3. 开拓重点客户资源，维护核心合作关系提升复购
4. 定期分析市场数据，输出业务复盘报告与改进方案
任职要求
1. 大专以上学历，三年以上从业经验
2. 具备优秀团队领导力，擅长激励成员达成业绩指标
3. 熟悉CRM系统操作，精通商务谈判技巧与合同管理
4. 抗压能力强，具备敏锐市场洞察力（有大客户资源优先）
工资待遇：试用期三个月薪资五千
 年薪十万加连锁店利润分成

睢县致才招聘网安全提醒

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